Teori Gembel : Pekerjaan dan Rasa Trauma

Jebakan Waktu

Di hari pertama anda mendapatkan pekerjaan,itu perasaan yang sangat menyenangkan.Bulan-bulan pertama diisi dengan kerja keras dan keuletan,bagaikan Spongebob yang bekerja di Krusty Krab.

Sampai tahun demi tahun berlalu,dan anda menyadari waktu begitu cepat berlari.Anda menengok ke wajah-wajah buruh dengan masa kerja puluhan tahun,tersimpan kekecewaan yang terpendam.

Anda memposisikan diri sebagai mereka,mengalami tahun-tahun yang mereka alami,mengulangi ribuan hari yang sudah mereka ulangi.Lalu melihat sosok anak muda menatap anda dari kejauhan,membayangkan apa yang saat ini anda bayangkan.

Sifat Konsumtif

Ketidaksadaran diri atas posisi lemah yang saat ini sedang mereka alami.Membuat mereka berusaha menunjukkan bahwa diri mereka mampu membeli barang-barang ‘mewah’ yang sebenarnya tak terlalu dibutuhkan.

Sifat itu hadir dari rasa frustasi karena tak mampu menemukan kepuasan pribadi dalam pekerjaanya.Kapitalisme menciptakan kebutuhan-kebutuhan semu yang harus mereka capai,agar setidaknya bisa ‘setara’ dengan teman-teman mereka.

Mereka seakan kehilangan prinsip pribadi yang merupakan suara hati terdalam.Prinsip yang seharusnya dipegang secara teguh dan mantab,dibiarkan mengalir begitu saja mengikuti arus ‘mayoritas’.

Bukan tidak mampu,bukan tidak kuat,tapi karena takut.Mereka mengutuk diri sendiri untuk selamanya terjebak di lubang buaya ini,setidaknya sampai mati.

Hiburan dan Rasa Trauma

Itulah sebabnya di waktu luang,mereka para buruh mudah tergiur oleh tawaran maut para penjual dan jasa hiburan.Mereka membeli sesuatu bukan karena butuh,tetapi sebagai kompensasi atas frustasi dan trauma yang dialami selama bekerja keras di perusahaan.

Dari sudut pandang mereka,dunia kerja selalu bersifat destruktif bagi individu,suatu belenggu dan tekanan.Sehingga dunia non-kerja menjadi semacam pelarian,dunia waktu-senggang,dan kenikmatan alami.

Itu terjadi selama bertahun-tahun setiap harinya.Sampai mereka tidak sadar telah menjadi budak kapitalisme modern.